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獵頭公司業(yè)務(wù)介紹
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獵頭服務(wù)優(yōu)勢(shì)
尚賢達(dá)獵頭公司的服務(wù)優(yōu)勢(shì)
快速的尋獵反應(yīng)——尚賢達(dá)獵頭公司以速度快、效果好而獲得了客戶的廣泛稱贊:
◇ 平均5個(gè)工作日內(nèi)推薦第一批候選人
◇ 平均28個(gè)工作日內(nèi)完成職位成功推薦
◇ 職位進(jìn)度平均比獵頭行業(yè)節(jié)省時(shí)間20%以上,比客戶自己完成節(jié)省60%以上
海量的人才銀行——尚賢達(dá)獵頭擁有龐大的高端人才數(shù)據(jù)庫,為快速反應(yīng)和精準(zhǔn)尋獵提供了重要保障:
◇ 獨(dú)立的高端人才數(shù)據(jù)36萬份
◇ 共享的高級(jí)人才信息數(shù)據(jù)110萬份
◇ 高級(jí)人才信息每天持續(xù)增長(zhǎng)400份以上
◇ 人才庫中人才的平均年薪約42萬元
◇ 人才分布于十幾萬家國內(nèi)外各行業(yè)的跨國企業(yè)、知名集團(tuán)、實(shí)力企業(yè)
廣泛的人才渠道——尚賢達(dá)獵頭公司擁有廣泛豐富的人才渠道,建立了緊密和龐大的人才聯(lián)系網(wǎng)絡(luò):
◇ 510名以上的兼職顧問團(tuán)隊(duì)
◇ 46個(gè)各級(jí)別的行業(yè)協(xié)會(huì)
◇ 28個(gè)職業(yè)/執(zhí)業(yè)資格考試機(jī)構(gòu)
◇ 26個(gè)以上的省、市、地級(jí)人事勞動(dòng)部門
◇ 15個(gè)以上綜合型、專業(yè)型招聘網(wǎng)站
◇ 長(zhǎng)期與各MBA/EMBA、高端論壇、專業(yè)沙龍等保持良好合作
◇ 精準(zhǔn)的定向?qū)かC
深入行業(yè)分析——尚賢達(dá)獵頭公司隨時(shí)關(guān)注主要行業(yè)人才的動(dòng)向、趨勢(shì),并進(jìn)行有價(jià)值的分析研究:
◇ 成立專業(yè)的“行業(yè)人才分析部”
◇ 收集主要行業(yè)資訊、人才情報(bào)信息,對(duì)行業(yè)人才的發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行分析研究
◇ 收集行業(yè)中主要企業(yè)的人才分布、現(xiàn)狀和變動(dòng)信息,為快速尋獵提供條件
先進(jìn)的IT平臺(tái)——尚賢達(dá)獵頭公司充分應(yīng)用IT技術(shù),作為提高內(nèi)部管理、拓展外部資源的重要保障:
◇ 獨(dú)立的人才信息管理系統(tǒng),人才儲(chǔ)備、分類和檢索快速準(zhǔn)確
◇ 完善的獵頭業(yè)務(wù)管理系統(tǒng),客戶服務(wù)及時(shí)、妥貼
◇ 兼職獵頭顧問的交流管理平臺(tái),交流迅速、信息共享
◇ 利用SNS技術(shù)(SNS即Social Network Service,社會(huì)化網(wǎng)絡(luò)服務(wù))和自有網(wǎng)站平臺(tái),加強(qiáng)顧問和潛在候選人之間的溝通聯(lián)系
國際化的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)——尚賢達(dá)獵頭采用AESC國際獵頭協(xié)會(huì)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),全程實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù),主要包括:
◇ 《AESC職業(yè)化品德標(biāo)準(zhǔn)》
◇ 《AESC規(guī)范化的作業(yè)程序》
◇ 《AESC候選人測(cè)評(píng)及背景調(diào)查程序》
◇ 《AESC候選人的權(quán)益及客戶公司的全程監(jiān)控和最終選擇權(quán)益》
精細(xì)化的專業(yè)品質(zhì)
◇ 按照國際化的標(biāo)準(zhǔn),實(shí)施定制化的服務(wù)
◇ 十幾項(xiàng)科學(xué)有效的人事測(cè)量工具,完整的人才評(píng)價(jià)體系
◇ 科學(xué)、規(guī)范的業(yè)務(wù)流程
◇ 翔實(shí)、深入的背景調(diào)查
◇ 在每個(gè)細(xì)節(jié)中體現(xiàn)一流的專業(yè)品質(zhì)