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獵頭職位 |
技術(shù)副總 |
公司名稱 |
某有色金屬公司 |
職位編號(hào) |
YSJS02 |
年 薪 |
50-60萬 |
所屬行業(yè) |
能源.化工.原料.礦產(chǎn) |
職位類別 |
其它職位類 |
招聘人數(shù) |
1 |
專業(yè)要求 |
冶金、化工、電化學(xué)類 |
工作地點(diǎn) |
嘉興 |
外語要求 |
英語良好 |
性別要求 |
男 |
學(xué) 歷 |
碩士 |
發(fā)布日期 | 2017-09-18 |
工作經(jīng)驗(yàn) | 10年以上 |
崗位職責(zé) | 職責(zé)一:戰(zhàn)略規(guī)劃
? 根據(jù)集團(tuán)科技發(fā)展規(guī)劃,制定循環(huán)科技公司科技戰(zhàn)略及發(fā)展目標(biāo);
? 基于業(yè)務(wù)發(fā)展需要,建立技術(shù)體系發(fā)展計(jì)劃。
職責(zé)二:體系建設(shè)
? 重點(diǎn)抓好產(chǎn)品研發(fā)體系、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)管理體系;
? 完善技術(shù)類管理制度、優(yōu)化流程并有效落實(shí)。
職責(zé)三:技術(shù)管理
? 持續(xù)推動(dòng)公司科技創(chuàng)新、應(yīng)用技術(shù)優(yōu)化等技術(shù)提升活動(dòng),做好知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)化應(yīng)用及保護(hù);
? 主要抓好產(chǎn)品研發(fā)管理、生產(chǎn)技術(shù)要素管理;
? 新建、技改工程項(xiàng)目的全流程管理;
? 根據(jù)市場調(diào)研和客戶需求,把握研發(fā)技術(shù)方向,將技術(shù)轉(zhuǎn)化方案并進(jìn)行落地;
? 研究產(chǎn)業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢,充分用好政府有關(guān)技術(shù)扶持政策。
職責(zé)四:團(tuán)隊(duì)建設(shè)
? 根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,建立技術(shù)系統(tǒng)組織與人才發(fā)展規(guī)劃;
? 建立關(guān)鍵技術(shù)人才保障體系,抓好人才梯隊(duì)建設(shè)。 |
任職要求 |
基本條件
? 45歲以下;
? 國內(nèi)外知名院校畢業(yè),碩士及以上學(xué)歷,高級工程師職稱,冶金、化工、電化學(xué)類專業(yè)優(yōu)先。
職業(yè)履歷及業(yè)務(wù)經(jīng)歷
? 職業(yè)履歷:
15年以上循環(huán)經(jīng)濟(jì)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),至少5年以上大中型企業(yè)分管技術(shù)系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn);
具有大中型電池回收企業(yè)或科研院所背景者優(yōu)先。
? 業(yè)務(wù)經(jīng)歷:
曾主持大型電池回收利用技術(shù)項(xiàng)目設(shè)計(jì)、籌建及量產(chǎn)的技術(shù)管理工作;
具有電池回收類產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)技術(shù)要素管理實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn);
熟悉循環(huán)經(jīng)濟(jì)行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢,掌握產(chǎn)業(yè)發(fā)展扶持政策。 |
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