| 獵頭職位 |
技術(shù)副總 |
| 公司名稱 |
某有色金屬公司 |
| 職位編號(hào) |
YSJS02 |
年 薪 |
50-60萬(wàn) |
| 所屬行業(yè) |
能源.化工.原料.礦產(chǎn) |
職位類別 |
其它職位類 |
| 招聘人數(shù) |
1 |
專業(yè)要求 |
冶金、化工、電化學(xué)類 |
| 工作地點(diǎn) |
嘉興 |
外語(yǔ)要求 |
英語(yǔ)良好 |
| 性別要求 |
男 |
學(xué) 歷 |
碩士 |
| 發(fā)布日期 | 2017-09-18 |
| 工作經(jīng)驗(yàn) | 10年以上 |
| 崗位職責(zé) | 職責(zé)一：戰(zhàn)略規(guī)劃
? 根據(jù)集團(tuán)科技發(fā)展規(guī)劃，制定循環(huán)科技公司科技戰(zhàn)略及發(fā)展目標(biāo)；
? 基于業(yè)務(wù)發(fā)展需要，建立技術(shù)體系發(fā)展計(jì)劃。
職責(zé)二：體系建設(shè)
? 重點(diǎn)抓好產(chǎn)品研發(fā)體系、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)管理體系；
? 完善技術(shù)類管理制度、優(yōu)化流程并有效落實(shí)。
職責(zé)三：技術(shù)管理
? 持續(xù)推動(dòng)公司科技創(chuàng)新、應(yīng)用技術(shù)優(yōu)化等技術(shù)提升活動(dòng)，做好知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)化應(yīng)用及保護(hù)；
? 主要抓好產(chǎn)品研發(fā)管理、生產(chǎn)技術(shù)要素管理；
? 新建、技改工程項(xiàng)目的全流程管理；
? 根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研和客戶需求，把握研發(fā)技術(shù)方向，將技術(shù)轉(zhuǎn)化方案并進(jìn)行落地；
? 研究產(chǎn)業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)，充分用好政府有關(guān)技術(shù)扶持政策。
職責(zé)四：團(tuán)隊(duì)建設(shè)
? 根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，建立技術(shù)系統(tǒng)組織與人才發(fā)展規(guī)劃；
? 建立關(guān)鍵技術(shù)人才保障體系，抓好人才梯隊(duì)建設(shè)。 |
| 任職要求 |
基本條件
? 45歲以下；
? 國(guó)內(nèi)外知名院校畢業(yè)，碩士及以上學(xué)歷，高級(jí)工程師職稱，冶金、化工、電化學(xué)類專業(yè)優(yōu)先。
職業(yè)履歷及業(yè)務(wù)經(jīng)歷
? 職業(yè)履歷：
15年以上循環(huán)經(jīng)濟(jì)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，至少5年以上大中型企業(yè)分管技術(shù)系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn)；
具有大中型電池回收企業(yè)或科研院所背景者優(yōu)先。
? 業(yè)務(wù)經(jīng)歷：
曾主持大型電池回收利用技術(shù)項(xiàng)目設(shè)計(jì)、籌建及量產(chǎn)的技術(shù)管理工作；
具有電池回收類產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)技術(shù)要素管理實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)；
熟悉循環(huán)經(jīng)濟(jì)行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)，掌握產(chǎn)業(yè)發(fā)展扶持政策。 |
最新獵頭職位
相關(guān)獵頭職位