四川出臺(tái)支持和促進(jìn)人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展十五條措施
發(fā)布時(shí)間：2020-06-01
據(jù)四川省人社廳官網(wǎng)消息，5月29日，四川省人社廳召開專題新聞發(fā)布會(huì).
“十五條措施”堅(jiān)持了集成與創(chuàng)新相結(jié)合的原則。一方面，綜合集成了人社系統(tǒng)內(nèi)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、技能提升、人才人事、社會(huì)保險(xiǎn)等版塊所有可享受的政策，整合了就業(yè)創(chuàng)業(yè)、技能提升、社保穩(wěn)崗等方面所有可利用的資金，可以說是立足現(xiàn)有人社政策“工具箱”，毫無保留地做到了“能給盡給、應(yīng)給全給”；另一方面，對(duì)于現(xiàn)階段可以創(chuàng)新的政策措施點(diǎn)，基本實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新突破，其中有些屬于四川人力資源產(chǎn)業(yè)政策首創(chuàng)性、關(guān)鍵性、引領(lǐng)性創(chuàng)新。
“十五條措施”的主要內(nèi)容是：
（一）鼓勵(lì)和支持符合條件人員創(chuàng)辦經(jīng)營性人力資源服務(wù)，按規(guī)定給予創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼和創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款；
（二）對(duì)符合條件的經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，按規(guī)定給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼和一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼；
（三）符合條件的小微經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，可申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款，財(cái)政部門按規(guī)定給予貼息；
（四）鼓勵(lì)有條件的經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)開展就業(yè)見習(xí)，按規(guī)定給予就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼，對(duì)認(rèn)定為國家級(jí)、省級(jí)就業(yè)見習(xí)基地的，可適當(dāng)提高就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)；
（五）經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)組織符合條件人員到企業(yè)就業(yè)，按規(guī)定給予就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)補(bǔ)貼；
（六）經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)按規(guī)定享受階段性減免企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)政策，符合條件的還可享受失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還政策；
（七）鼓勵(lì)有條件的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)和國家級(jí)、省級(jí)產(chǎn)業(yè)園等，創(chuàng)建博士后科研流動(dòng)站、博士后科研工作站或博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地，按規(guī)定相應(yīng)給予一次性資助；
（八）暢通人力資源產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員職稱申報(bào)渠道，在經(jīng)濟(jì)系列單列人力資源管理專業(yè)；
（九）支持有條件的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)參與高技能人才培訓(xùn)基地和技能大師工作室項(xiàng)目建設(shè)，對(duì)新建的省級(jí)項(xiàng)目按規(guī)定給予經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助；
（十）面向經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)職工，大規(guī)模開展技能提升培訓(xùn)，對(duì)符合條件的按規(guī)定相應(yīng)給予職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼和技術(shù)技能提升補(bǔ)貼；
（十一）支持經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)開展企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)，按規(guī)定給予職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼；
（十二）每兩年開展一次“四川省人力資源服務(wù)業(yè)十大領(lǐng)軍人才”評(píng)選工作；
（十三）對(duì)省內(nèi)獲批建設(shè)的國家級(jí)省級(jí)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園，按國家級(jí)300萬元、省級(jí)100萬元的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性補(bǔ)貼；
（十四）支持符合條件的人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園或區(qū)域性專業(yè)性人力資源市場創(chuàng)建各級(jí)各類創(chuàng)業(yè)園區(qū)或孵化基地，按規(guī)定給予一定補(bǔ)助；
（十五）支持和鼓勵(lì)經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)參與或承接公共就業(yè)、人才等人力資源服務(wù)領(lǐng)域相關(guān)活動(dòng)和項(xiàng)目。其中，第一條至第六條以及第十五條，主要涉及對(duì)人力資源服務(wù)企業(yè)“從創(chuàng)辦到發(fā)展再到經(jīng)營”的全過程、全方面支持和傾斜；第七條以及第八條至第十二條，主要涉及對(duì)人力資源產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新升級(jí)和高層次人才招引集聚的支持和傾斜；第十三條和第十四條，主要涉及對(duì)國家級(jí)、省級(jí)人力資源產(chǎn)業(yè)園建設(shè)發(fā)展的支持和傾斜?？偟目?，基本涵蓋了省人社廳確定的當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期推動(dòng)人力資源產(chǎn)業(yè)發(fā)展“強(qiáng)主體、建園區(qū)、創(chuàng)品牌、優(yōu)業(yè)態(tài)、聚人才”的“十五字”總思路、總方略。(來源：人民網(wǎng)成都6月1日電)